La norma de urgencia que se publicó el 10 de junio modificando múltiples aspectos del sistema legal de negociación colectiva, está siendo tramitada como proyecto de ley una vez convalidado el Decreto-Ley en el Congreso de los Diputados. Pero la importancia del texto resulta evidente. Era por tanto importante recopilar en un documento las diferentes aportaciones que desde varios campos de acción del derecho del trabajo - el sindical, el universitario, el judicial y el del abogado - se han realizado sobre el tema. Acaba así de aparecer el Cuaderno 20 de la Fundación 1º de Mayo que se dedica a la reciente reforma de la negociación colectiva concretada en el Real Decreto Ley 7/201, de 10 de junio , y que recoge los trabajos de Ramón Górriz, Antonio Baylos, Francisco José Gualda y Miquel A. Falguera sobre diversos aspectos de la misma, siempre en una perspectiva crítica y convincente. En la página de la Fundación puede descargarse el texto en pdf (ver link al final de este post)
Reflexiones en torno a la Reforma de la Negociación Colectiva
INDICE
Con esta reforma de la negociación colectiva se incrementa el poder empresarial Ramón Górriz
En la onda de las reformas estructurales: la negociación colectiva colonizada desde la unidad económica empresarial Antonio Baylos
No es eso: doce apuntes sobre la Reforma de la Negociación Colectiva Miguel A. Falguera
Alcance de la Reforma de la Negociación Colectiva por el Real Decreto Ley 7/2011, de 10 de junio Francisco José Gualda Alcalá
Para conseguir descargar el Cuaderno (lo que es altamente recomendable):
http://www.1mayo.ccoo.es/nova/files/1018/Cuaderno20.pdf
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