Desde hace mucho tiempo, casi un decenio, Miquel Falguera ha venido
confeccionando con rigurosa precisión y regularidad un Boletín de Jurisprudencia que realmente era mucho más que lo que su
nombre sugería. En efecto, en él se podía encontrar un resumen puntual de las
novedades legislativas en el Estado español que además eran acompañadas de
esquemas comparativos para poder comprobar la evolución normativa acaecida, las
principales sentencias de los Tribunales Constitucional y Supremo junto con una
selección de otra jurisprudencia de suplicación, sin que faltara asimismo el
examen del derecho y la jurisprudencia comunitaria, a todo lo cual unía una recopilación
de los convenios colectivos aparecidos en el BOE y una impresionante
recolección de aquellos textos y opiniones doctrinales que habían aparecido en
formato electrónico. La cita mensual con este precipitado de doctrina judicial,
normativa legal y reglas colectivas y referencias doctrinales, constituía un
elemento indispensable para la alimentación del jurista del trabajo.
Las turbulencias que ha originado la “cuestión catalana” han afectado a
Jueces y Juezas para la Democracia y el Boletín
de Jurisprudencia ya no se publicará más en la página de esa Asociación.
Conocedora de este hecho, la editorial Bomarzo, a cuya lista de autores
Falguera ha contribuido con varios e importantes monografías, ha propuesto la
apertura de un sitio específico en su página web que hemos titulado Ciudad del Trabajo, al que añadimos el
rótulo de “actualidad iuslaboralista”. Se trata de una revista que pretende
ofrecer una aproximación completa e integrada, actualizada mes a mes, de la
producción normativa, judicial y colectiva, del derecho del trabajo que se está
efectuando en el Estado español, y que será coordinada por Miquel Falguera,
magistrado de la Sala de lo Social del TSJ de Catalunya. La revista está
estructurada en una serie de secciones, la primera de las cuales se refiere al
conjunto normativo público, clasificado a su vez en normas jurídicas de la
Unión Europea y del Estado español, seguido del derecho de las comunidades
Autónomas y un apartado de resúmenes normativos. A continuación se abre la
sección de la interpretación judicial, que va desde los Tribunales europeos –
especialmente el TJ, pero en ocasiones también el TEDH – hasta los Tribunales
nacionales, es decir, el Tribunal constitucional, el Tribunal Supremo y otros
tribunales. El tercer gran apartado en el que se estructura la revista es el
denominado reglas y normas colectivas, que incluye los convenios colectivos
sectoriales y de empresa publicados en el BOE. Por último se destina un
apartado a las opiniones doctrinales, tanto a las que aparecen recogidas y
publicadas en otras webs o blogs, como las creadas específicamente para la
Revista.
De esta manera, como Revista de
actualidad contiene materiales especialmente propicios para lo que en un
tiempo se denominaban operadores jurídicos y que ahora posiblemente sean
conocidos como agencias en el campo jurídico-laboral, comprometidas con la
escritura cotidiana y minuciosa del tejido específico que construye la
regulación jurídica a través de la reclamación y de la acción en justicia, pero
también y fundamentalmente mediante la reclamación colectiva, el conflicto y la
creación de reglas colectivas en los lugares de trabajo y en el sector de
actividad. El espacio del debate teórico y de la reflexión doctrinal tiene
forzosamente que nutrirse de este material, que además se enriquece con la
incorporación de la opinión que un ya corpulento grupo de blogueros con
experiencia en las redes junto a otro en aumento de participantes en revistas
electrónicas no sólo españolas.
El título de la Revista, Ciudad del
Trabajo, es un homenaje explícito a la obra posiblemente más representativa
de Bruno Trentin, teórico, sindicalista y político italiano, que esta editorial
Bomarzo publicó en una traducción de José Luis López Bulla con una introducción
mía. Con esta referencia de culto queremos dar también una señal sobre el
sentido que tiene el trabajo – inmenso – que lleva aparejado la realización de
estos números, y que no es otro que el de creer que el conocimiento preciso del
sistema jurídico laboral sirve a una orientación crítica sobre la construcción
del mismo y sus reglas asimétricas, que puedan impulsar un esfuerzo colectivo
desde los distintos sujetos implicados para su transformación gradual en la
perspectiva de emancipación a la que por otra parte obliga el art. 9.2 de nuestra
constitución. La revista se inscribe en el esfuerzo de reconstrucción del
derecho del trabajo y de la seguridad social sobre parámetros de igualdad y de
autonomía real que, en un plano más doctrinal, se plantea la Revista de Derecho
Social; ambas buscan, en su propia medida, fortalecer una cultura jurídica del
trabajo y de los juristas del trabajo comprometidos con esos ideales de
emancipación y de liberación de la explotación que éste lleva consigo en el
sistema de libre empresa. Y ambas sostienen, por tanto, la posibilidad de
elaborar políticas del derecho que sostengan tales propósitos, en un diálogo
permanente con el sindicalismo de clase y aquellas fuerzas políticas que se
preocupen por converger en sus proyectos con estos objetivos.
Por todas estas razones, en consecuencia, el arranque de esta Revista en la
web de Bomarzo es una buena noticia para todas y todos quienes cultivamos el
derecho laboral. Esperamos que tenga una cálida acogida y que se incremente el
número de seguidores y de personas inscritas. La presencia siempre generosa de
Miquel Falguera como coordinador de la Ciudad
del Trabajo permite augurar un largo y venturoso trayecto a esta
iniciativa. Un proyecto que incide en proporcionar materiales sensibles y
ordenados para el estudio de la actualidad
iuslaboralista a un universo plural e interesado de juristas y
sindicalistas, lo que sin duda alguna constituye una condición necesaria para
el desarrollo profesional y político de estas categorías.
Antonio Baylos.
Director de la Revista de Derecho Social
CIUDAD
DEL TRABAJO
ACTUALIDAD IUSLABORALISTA
NÚMERO 1/ Noviembre 2017
Coordinador: Miguel
Angel Falguera Baró
Secciones
Presentación
Novedades del mes
Normas Jurídicas
Resumenes Normativos
Interpretación Judicial
Reglas y Normas colectivas
Opiniones Doctrinales
Bibliografía publicada en
otras Web/Blogs
Colaboraciones
RAFAEL A. LÓPEZ PARADA: Las condiciones más
beneficiosas de origen colectivo tras la sentencia de la Sala Cuarta del
Tribunal Supremo de 22 de diciembre de 2014
JOAN AGUSTÍ MARAGALL: Análisis de
la STJUE “Espadas Recio” de 9.11.17 (C-98/15): el carácter discriminatorio, por
razón de sexo, de la menor duración de la prestación por desempleo generada
desde la contratación a tiempo parcial “vertical”
MIQUEL ÀNGEL FALGUERA BARÓ: Sucesión de empresas y contratas: nuevos
interrogantes tras las SSTJUE en los asuntos Aira Pascual y Securitas
Enlaces
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